東京商工リサーチ埼玉支店が県内企業に行った忘・新年会に関するアンケート調査によると、実施を予定している企業は前年比7・4ポイント増の48・5％となった。

　コロナ禍前と変わらず忘・新年会を開催する理由（複数回答）については、「従業員の親睦を図るため」が92・4％で最多。「従業員の士気向上のため」が57・5％で続いた。一方、コロナ禍前は実施していたが、今回は実施しない理由として、「開催ニーズが高くない」が75・6％でトップ。次いで、「参加に抵抗感を示す従業員が増えた」が34・1％となり、「飲み会まで仕事の上下関係を引きずりたくない」と考える人が増えている。

　忘・新年会は「労働時間か」との問いは、87・9％の企業が「労働時間でない」と回答。同支店は「この認識の差がコロナ禍で変わったお金と時間の使い方、そして若者とのギャップの根源なのかもしれない」と分析した。

　調査は12月1～9日、インターネット経由で実施。200社から有効回答を得た。